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Convites

Os convites são a forma como as pessoas se juntam ao Mirox e ganham acesso à sua organização e aos seus recursos. Três tipos distintos de convite cobrem três cenários distintos — integrar um cliente totalmente novo, adicionar um colega à sua própria organização e partilhar recursos com uma organização parceira — para que possa escolher o mais adequado a cada colaboração.

Visão geral dos tipos de convite

Tipo de conviteNovo utilizadorUtilizador existente com organização
PlataformaCria organização, carteira-
OrganizaçãoJunta-se a organização existenteSai da própria organização para se juntar a outra
CooperaçãoCria organização; acede a recursos partilhadosAceita a cooperação para partilhar recursos entre duas organizações

Convite de plataforma

Os convites de plataforma são o ponto de entrada para que novos clientes acedam à plataforma Mirox.

Finalidade

  • Integrar novos clientes que irão gerir as suas próprias organizações
  • Fornecer acesso inicial à plataforma Mirox
  • Iniciar o percurso do cliente para os proprietários de ativos

Quem pode enviar

  • Equipa de suporte da Mirox
  • Representantes comerciais da Mirox
  • Administradores de sistema autorizados

O que os destinatários podem fazer

Após aceitar um convite de plataforma:

  1. Criar uma conta pessoal no Mirox
  2. Criar e gerir a sua própria organização
  3. Criar a sua primeira carteira para organizar ativos
  4. Adicionar parques à carteira
  5. Convidar os seus próprios membros de equipa
  6. Estabelecer cooperações com outras organizações

Quando utilizar

Utilize convites de plataforma quando:

  • Uma nova empresa pretende utilizar o Mirox para os seus ativos de energia renovável
  • Um potencial cliente assinou um contrato e necessita de acesso à plataforma
  • Está a integrar um novo proprietário de ativos que irá gerir os seus próprios recursos

Convite de organização

Os convites de organização permitem que organizações existentes adicionem novos membros à sua equipa.

Finalidade

  • Expandir a base de utilizadores da sua organização
  • Adicionar membros de equipa com funções específicas
  • Delegar a gestão de recursos ao pessoal

Quem pode enviar

  • Administradores da organização

Funções dos destinatários

Ao convidar um novo membro, atribui-lhe uma destas funções de organização:

FunçãoDescriçãoCaso de utilização típico
AdministradorGestão completa da organização, incluindo membros, faturação e controlo de recursosProprietários do negócio, titulares da conta
ModeradorGestão de recursos sem controlo organizacional totalResponsáveis de operações
Asset Manager (Technical)Gestão técnica de ativos — administração completa de parques e componentes, incluindo eliminação de componentes e eventos e tratamento completo de ticketsGestores técnicos de ativos
Asset Manager (Commercial)Gestão comercial de ativos — gestão de parques e carteiras, com foco em contratos, faturação e relatórios; não pode eliminar componentes ou eventos e pode ler e criar tickets, mas não fechá-losGestores comerciais de ativos
MembroAcesso padrão a recursos com base nas permissões atribuídas por recursoMembros do pessoal, analistas
ExternoAcesso limitado apenas de leituraColaboradores temporários, auditores

Asset Managers técnicos vs. comerciais

As duas funções de gestor são equivalentes: o Asset Manager (Technical) foca-se nas operações e no trabalho de campo, enquanto o Asset Manager (Commercial) se foca em contratos, faturação e relatórios. Nenhum pode atribuir a função do outro, e apenas Administradores e Moderadores podem conceder uma função de gestor.

A função que atribui define o acesso base de cada membro. Os Administradores podem refiná-lo ainda mais concedendo permissões individuais de parque ou carteira por cima da função de organização. Consulte o Sistema de permissões para o modelo de funções completo.

O que os destinatários podem fazer

Após aceitar um convite de organização:

  1. Aceder ao painel da organização
  2. Visualizar e interagir com os recursos com base na sua função
  3. Realizar ações permitidas pela função que lhe foi atribuída
  4. Não pode criar a sua própria organização (junta-se à existente)

Quando utilizar

Utilize convites de organização quando:

  • Contratar novos colaboradores que necessitam de acesso à plataforma
  • Adicionar contratantes à sua equipa temporariamente
  • Conceder acesso a consultores ou assessores
  • Expandir a sua base interna de utilizadores

Restrições

  • Os utilizadores convidados tornam-se membros da sua organização
  • Não podem aceder a recursos fora da sua organização (exceto através de cooperações)
  • As suas permissões são controladas pelos administradores da organização
  • A conta permanece associada à organização

Passos de integração

Uma organização por utilizador

Um utilizador só pode ser membro de uma organização de cada vez. Se já pertence a uma organização e recebe um convite para outra, deve primeiro sair da sua organização atual para aceitar.

Se necessitar de acesso a recursos de ambas as organizações, peça-lhes que configurem antes uma Cooperação.

Passo 1: aceitar o convite

  1. Clique na ligação do convite no seu e-mail
  2. Será direcionado para a página de registo com a informação da organização pré-preenchida

Passo 2: criar a sua conta (apenas novos utilizadores)

Se não tiver uma conta Mirox existente:

  1. Preencha o formulário de registo com os seus dados pessoais
  2. Defina uma palavra-passe segura
  3. Verifique o seu endereço de e-mail através da ligação de confirmação

Passo 3: aceder à sua organização

Após a verificação (ou imediatamente, no caso de utilizadores existentes), é automaticamente adicionado à organização:

  • Recebe a função atribuída pelo seu administrador (Administrador, Moderador, Asset Manager (Technical), Asset Manager (Commercial), Membro ou Externo)
  • As suas permissões e o seu acesso a recursos são configurados pela sua organização
  • Navegue até ao seu painel para ver os recursos disponíveis

Dica

O administrador da sua organização controla o seu nível de acesso. Se necessitar de permissões adicionais, contacte o administrador da sua organização.

Convite de cooperação

Os convites de cooperação permitem a partilha de recursos entre organizações, mantendo limites de propriedade claros. Ao contrário dos convites de organização, os convites de cooperação permitem que o destinatário crie a sua própria organização.

Finalidade

  • Partilhar recursos específicos com organizações externas
  • Permitir a colaboração sem fundir organizações
  • Fornecer acesso controlado a parceiros, investidores ou prestadores de serviços
  • Permitir que o destinatário mantenha a sua própria identidade organizacional

Quem pode enviar

  • Administradores da organização proprietária dos recursos

Modelo de acesso

Acesso apenas para administradores

Apenas os administradores da organização cooperante podem aceder aos recursos partilhados. Os membros, moderadores e externos da organização parceira não podem aceder aos recursos da cooperação.

Esta restrição garante:

  • Responsabilização clara pelo acesso a recursos partilhados
  • Menor risco de exposição não autorizada de dados
  • Gestão de permissões simplificada entre organizações

Níveis de permissão

Ao estabelecer uma cooperação, define o nível máximo de permissão para os recursos partilhados:

Nota: cada nível herda as permissões do nível abaixo dele.

PermissãoDescriçãoAções típicas
OperadorAcesso operacional totalConfigurar definições, gerir componentes
Technical ManagerGestão técnica da instalaçãoDiagnósticos, operações técnicas, monitorização
Asset ManagerEquivalente comercial do Technical ManagerTarefas de contratos, faturação e relatórios
VisualizadorAcesso apenas de leituraVer dados, gerar relatórios
NenhumSem acessoBloqueado do recurso

Delegação de permissões

A organização parceira só pode delegar permissões iguais ou inferiores ao nível partilhado:

Exemplo: se a Organização A partilhar um parque com a Organização B ao nível Technical Manager:

  • Os administradores da Organização B podem conceder aos seus membros a permissão Technical Manager
  • Também podem conceder Visualizador
  • Não podem conceder a permissão Operador (superior ao nível partilhado)

O que os destinatários podem fazer

Para novos utilizadores que recebem um convite de cooperação:

  1. Criar uma conta pessoal na plataforma Mirox
  2. Criar e gerir a sua própria organização
  3. Aceder a recursos partilhados pela organização cooperante
  4. Delegar permissões aos membros da sua organização (dentro dos limites da cooperação)

Para organizações existentes que recebem um convite de cooperação:

  1. Os administradores da organização podem aceitar a cooperação
  2. Aceder aos recursos partilhados de acordo com o acordo de cooperação
  3. Delegar permissões aos seus membros (dentro dos limites)
  4. Não podem modificar a propriedade nem as definições essenciais dos recursos
  5. O acesso pode ser revogado a qualquer momento pelo proprietário dos recursos

Quando utilizar

Utilize convites de cooperação quando:

CenárioExemplo
Acesso de prestador de serviçosUma empresa de manutenção necessita de acesso de monitorização
Relatórios para investidoresUma parte interessada financeira necessita de dados de desempenho
Suporte técnicoTécnicos externos necessitam de acesso de diagnóstico
Conformidade regulatóriaAuditores necessitam de acesso de visualização para verificação
Gestão de ativosGestores terceiros operam em seu nome

Restrições

  • Apenas administradores da organização parceira (não membros normais)
  • Não pode exceder o nível de permissão partilhado
  • A propriedade dos recursos permanece com a organização original
  • Todas as ações são registadas e auditáveis
  • O acesso pode ser limitado no tempo ou revogado

Passos de integração (novo utilizador)

Passo 1: aceitar o convite

  1. Clique na ligação do convite no seu e-mail
  2. Será direcionado para a página de registo com informação sobre a cooperação

Passo 2: criar a sua conta

  1. Preencha o formulário de registo com os seus dados pessoais
  2. Defina uma palavra-passe segura
  3. Verifique o seu endereço de e-mail através da ligação de confirmação

Passo 3: criar a sua organização

Após a criação da conta, terá de configurar a sua própria organização:

  1. Introduza os dados da sua organização:
    • Nome da organização
    • Informação de contacto
    • Dados do negócio
  2. Torna-se automaticamente o administrador da organização

Passo 4: aceder aos recursos partilhados

Assim que a sua organização for criada, a cooperação torna-se ativa:

  • Pode aceder aos recursos partilhados pela organização parceira
  • O seu nível de acesso é definido pelo acordo de cooperação
  • Apenas os administradores da sua organização podem aceder aos recursos da cooperação

Acesso apenas para administradores

Os recursos da cooperação só são acessíveis aos administradores da organização. Se necessitar de conceder acesso aos membros da sua equipa, deve delegar permissões dentro dos limites definidos pelo acordo de cooperação.

Para mais detalhes sobre as permissões de cooperação, consulte Restrições de cooperação.

Passos de integração (utilizador existente com organização)

Se a sua organização receber um convite de cooperação:

  1. Um administrador da sua organização deve aceitar a cooperação
  2. A cooperação fica associada à sua organização existente
  3. Os recursos partilhados ficam acessíveis aos administradores da sua organização

Para mais detalhes sobre a gestão de cooperações, consulte Cooperações.

Resumo comparativo

AspetoPlataformaOrganizaçãoCooperação
Cria nova organizaçãoSimNãoSim
Cria carteiraSimNãoNão
Junta-se a organização existenteNãoSimNão
Propriedade dos recursosPrópriaPartilhada na organizaçãoPrópria + acesso a partilhados
Origem das permissõesAutogeridaAtribuída pelo administrador da organizaçãoAutogerida + acordo de cooperação
Independência do utilizadorAltaBaixaAlta
Destinatário típicoNovos clientesMembros de equipaParceiros externos

Limitações importantes

Uma organização por utilizador

Um utilizador só pode ser membro de uma organização de cada vez. Isto significa que:

  • Não pode juntar-se a várias organizações em simultâneo
  • Não pode alternar entre organizações sem sair da atual
  • Os convites de organização não podem ser aceites se já for membro de outra organização

Se necessitar de trabalhar com várias organizações, utilize cooperações para partilhar recursos entre elas.

Boas práticas

Para convites de plataforma

  • Reserve-os para clientes genuinamente novos que serão proprietários de ativos
  • Certifique-se de que a preparação do contrato e da integração está concluída
  • Forneça suporte de acompanhamento para a configuração da organização e da carteira

Para convites de organização

  • Atribua a função mínima necessária para a função do utilizador
  • Reveja e atualize as funções periodicamente
  • Remova o acesso prontamente quando deixar de ser necessário

Para convites de cooperação

  • Partilhe ao nível de permissão mais baixo que satisfaça os requisitos
  • Defina datas de expiração para colaborações temporárias
  • Audite regularmente o acesso e as atividades de cooperação
  • Documente a finalidade de cada cooperação

Funcionalidades relacionadas

  • Cooperações — configure e faça a gestão da partilha de recursos entre organizações
  • Sistema de permissões — o modelo completo de funções de organização e de função-tarefa por detrás de cada convite
  • Restrições de cooperação — como um nível de permissão partilhado limita o que um parceiro pode delegar
  • Primeiros passos — lista de verificação de integração para uma nova organização
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